Gestalte Informationssicherheit mit Sinn und Verstand: In einem regulierten Umfeld nutzt du Geduld, Empathie und Durchsetzungskraft, um Risiken sichtbar zu machen, Security-Fähigkeiten zu stärken und eine nachhaltige Sicherheitskultur zu verankern - für vertrauensvolle, resiliente und innovative Services der Migros Bank.
Was du bewegst
- Durchführung von Risikoanalysen sowie Überwachung und Steuerung von Massnahmen in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern - inklusive Third-Party-Risk-Management
- Identifikation, Klassifizierung und Absicherung von Informations-Assets gemäss den CIA-Prinzipien sowie Ableitung geeigneter Massnahmen zur regulatorischen Compliance und Risikominderung
- Definition, Pflege und Weiterentwicklung des Information-Security-Governance-Frameworks, einschliesslich Richtlinien, Controls und Policies nach FINMA-, NIST-CSF- und ISO-27001-Vorgaben.
- Beratung von Projekten und Systemverantwortlichen zu Secure-by-Design-Prinzipien sowie formale Freigabe sicherheitsrelevanter Systeme und Anwendungen.
- Erstellung, Pflege und Review von Audit-, Kontroll- und Regulierungsdokumentationen sowie Unterstützung bei internen und externen Audits
- Kontinuierliche Verbesserung der Security-Management-Prozesse durch Standardisierung, Automatisierung und Effizienzsteigerung
Was du mitbringst
- Bildung: Master-Studium (Universität, Fachhochschule) Risk Management, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Information Security, Cyber Security
- Berufserfahrung: 5 Jahre Information Security Management/GRC im regulierten Bankenumfeld
- Klare und adressatengerechte Kommunikation auf allen Ebenen - von IT bis Management - mit der Fähigkeit, Sicherheitsanforderungen verständlich in den Geschäftskontext zu übersetzen
- Tiefes Verständnis relevanter Security-Frameworks und -Anforderungen (FINMA-RS, NIST CSF, ISO 27001) und nachweisbare Erfahrung in deren praxisnaher Implementierung und Weiterentwicklung
- Strukturierte, analytische und faktenbasierte Entscheidungsfindung zur Identifikation, Bewertung und Priorisierung von Informations- und Cyberrisiken entlang der CIA-Triade
- Hohe Eigenverantwortung, Belastbarkeit sowie die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld pragmatische, risikoorientierte Lösungen zu finden und Projekte fachübergreifend zu steuern und zu begleiten.
- Erfahrung mit Red-Teaming, Penetrationstests oder dem „Attacker-Mindset" allgemein.
- Deutsch (verhandlungssicher)
- Englisch (gute Kenntnisse)
Was wir dir bieten
- Flexible Arbeitszeit: Jahresarbeitszeit für alle und Vertrauensarbeitszeit für viele
- Moderne Infrastruktur: Zukunftsgerichteter und ergonomischer Arbeitsplatz
- Flexibler Arbeitsort / Home Office: Individuelle Möglichkeiten für Home Office
- Berufliche Vorsorge: Sehr attraktive Pensionskasse mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberbeitrag
- Du-Kultur: Gelebter Teamgeist mit transparenter Kommunikation
- Flache Hierarchien: Durchlässige Hierarchien und stufenübergreifender Austausch
- Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Optimale Möglichkeiten zum Einbringen von Ideen und Know-how
- Kadervorteile: Eine Woche Ferien pro Jahr mehr für Kadermitglieder
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Kontakt
Herr Dario D'Agostino
HR Business Partner
DARIO.DAGOSTINO@MIGROSBANK.CH
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