Du willst die digitale Zukunft der BLS-Infrastruktur mitgestalten und suchst eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe? Perfekt! In Bern leitest du ein engagiertes Team, das mit Leidenschaft unsere Infrastruktur digital voranbringt. Du gestaltest ein inspirierendes Zielbild, setzt Innovationsimpulse und sorgst dafür, dass digitale Lösungen den Betrieb spürbar vereinfachen. Gemeinsam mit Infrastruktur-, IT- und Konzernbereichen entwickelst du Prozesse und zentrale Informationssysteme für eine moderne, zuverlässige und zukunftsfähige BLS.
Damit begeistern wir dich:
- Leite den Entwicklungs- und Digitalisierungsbereich und stärke Kompetenzen für eine zukunftsfähige Infrastruktur
- Bringe Menschen zusammen, stärke den bereichsübergreifenden Austausch und fördere eine vertrauensvolle, partnerschaftliche Zusammenarbeit
- Entwickle ein inspirierendes Zielbild sowie eine Digitalisierungsstrategie, die unsere Infrastruktur langfristig prägt
- Steuere bedeutende Digitalisierungsprojekte und entwickle unsere Geschäftsarchitekturprozesse kontinuierlich weiter
- Stelle mit deinem Team Anforderungsmanagement und Support für SAP, M365 und weitere Kernsysteme sicher
Damit begeisterst du uns:
- Bringe ein abgeschlossenes technisches Studium mit und setze deine Expertise sinnvoll und wirkungsorientiert ein
- Verfüge über eine Führungsausbildung und mindestens fünf Jahre Erfahrung in anspruchsvollen IT-Umgebungen
- Begegne IT-Architektinnen und -Architekten auf Augenhöhe und gestalte gemeinsam innovative Lösungen
- Treibe die Digitalisierung von Geschäftsprozessen oder industriellen IT-/Steuerungsumgebungen aktiv voran
- Überzeuge mir verständlicher, zielgerichteter Kommunikation und zeitgemässer Arbeits- und Führungsmethodik
Deine Vorteile – darauf kannst du dich freuen:
- Erhalte ein GA 2. Klasse, ein GA 1. Klasse oder ein Halbtaxabo
- Arbeite dort, wo es für dich am besten passt. Egal ob im Homeoffice oder im Büro
- Teile deine Arbeitszeit frei ein. Wir fördern Teilzeitarbeit, Top- und Jobsharing
- Es besteht die Möglichkeit, fünf bis zehn Ferientage pro Jahr zusätzlich zu kaufen und alle sieben Jahre ein Sabbatical von 40 Arbeitstagen zu beziehen.
- Mit saisonalen Events und Kursen unterstützen wir deine Gesundheit.
- Finanzielle Unterstützung bei externen Weiterbildungen, ein Führungskräfteentwicklungs-Programm sowie ein spannendes internes Lern- und Kursangebot stehen dir zur Verfügung.
Wir beantworten gerne deine Fragen
Thomas Aeberhard
Leiter Anlagen & Steuerung
+41 58 327 30 52
www.linkedin.com/in/thomas-aeberhard-71112318/overlay/contact-info/
Stéphanie Sigrist
HR Beraterin
https://www.linkedin.com/in/stéphanie-sigrist/
+41 58 327 23 42
Über die BLS
Mit fast 4000 Mitarbeitenden ist die BLS das zweitgrösste Bahnunternehmen der Schweiz. Mehr noch: Wir sind auch eine Schifffahrtsgesellschaft, eine Immobilienfirma, eine internationale Güterbahn, ein Busunternehmen und transportieren Autos sicher durch den Lötschberg und den Simplon. Was uns dabei verbindet? Der Stolz auf das, was wir jeden Tag tun. Mobilität hat für uns viele Facetten. Und viele spannende Jobs.
