Veröffentlicht: 18.06.2026
Region: Solothurn
Pensum: 80-100%
Vertrag: Teilzeit I Unbefristet
Arbeitswelt: IT & Digital Business
Arbeitsbeginn: 01.07.2026
ICT-Security Spezialist/-in, 80-100%
Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.
Das Amt für Informatik und Organisation (AIO) ist das Kompetenzzentrum für Digitalisierung und Technologie im Kanton Solothurn. Es setzt Informatikprojekte um, berät und unterstützt die Departemente und sorgt für den Betrieb sowie Unterhalt der zentralen IT- und Kommunikationssysteme. Für die Abteilung Management Systeme/GRC suchen wir per 01.07.2026 oder nach Vereinbarung am Standort Solothurn eine/-n ICT-Security Spezialist/-in, 80-100%.
Ihre Verantwortung
- In dieser zentralen Funktion prägen Sie die Informationssicherheit unseres Kantons aktiv mit und entwickeln das kantonale Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) nach ISO 27001 kontinuierlich weiter.
- Sie überwachen die IT-Sicherheit im Security Operations-Bereich, steuern das Incident Management bei Sicherheitsvorfällen und begleiten kantonale IT-Projekte sowie Fachgremien mit Ihrer Expertise.
- In Ihren Verantwortungsbereich fallen zudem die laufende Beurteilung von Bedrohungen, das Einleiten effektiver Schutzmassnahmen sowie das Erstellen von ICT-Sicherheitsspezifikationen, Zielen und Richtlinien. Hierzu überprüfen Sie die Wirksamkeit aller Vorkehrungen und beobachten die technologische Entwicklung im Bereich der ICT-Sicherheit fortlaufend.
Ihr Profil
- Sie bringen eine fundierte höhere Berufsbildung mit, idealerweise als eidgenössisch diplomierte/-r ICT Security Expert oder mit einem MAS/CAS in Information Security. Ein Bachelor- oder Masterabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Cyber Security (ETH, Uni, FH) ist von Vorteil.
- Mit Ihrer mindestens 5- bis 7-jährigen fundierten Praxis in der IT-Sicherheit und einer Zertifizierung als CISSP (Certified Information Systems Security Professional) bringen Sie das ideale Fundament für diese Rolle mit. Ergänzende Qualifikationen wie ein CCSP, herstellerspezifische Cloud-Sicherheitszertifikate (z. B. Azure Security) oder ein CEH (Certified Ethical Hacker) runden Ihr Profil optimal ab.
- Zudem kommunizieren Sie im beruflichen Alltag verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch.
Flexible Arbeitsmodelle
- Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein jahresarbeitszeitmodell
- Teilzeitarbeit, auch im Kader
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Faires Lohnsystem
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
- Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
- Treuprämien
Familie & Beruf
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
- 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
- Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung
Bildung & Enwicklung
- Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
- Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
- Förderung individueller Fähigkeiten
Sozialleistung & Vorsorge
- Flexibles Rentenalter
- Attraktive Leistungen der internen Pensionskasse
- 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld
Gesundheit
- Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
- Umfassendes Beratungsangebot bei betruflichen und persönlichen Themen
- Wechselndes Angebot an Impulskursen
Fragen?
Melanie Grunewald
Leiterin Management Systeme / GRC
032 627 23 30
Überzeugt?
Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.
Identität & Kultur.
Eine beeindruckende Bandbreite an Menschen, Berufen und Möglichkeiten, gepaart mit einer sinnvollen Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Bedeutung – darauf sind wir stolz. Arbeiten beim Kanton Solothurn bedeutet, sich für eine soziale und kulturelle Vielfalt zu engagieren und dabei den eigenen Abdruck hinterlassen zu können.
Denn: Ihr Beitrag zählt. Mit Ihrem Engagement bringen Sie sich und uns voran.
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Menschen & Arbeitswelten.
Über 4600 Mitarbeitende bewegen in unterschiedlichen Teams und Arbeitswelten
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10'076'489
